O Tribunal Regional Federal da 2ª Região (TRF-RJ/ES) acelera os preparativos do concurso para técnicos e analistas judiciários e, para divulgar o edital no próximo semestre, precisará iniciar muito em breve o processo de escolha da organizadora. A previsão para o documento sair foi dada pelo presidente da comissão do concurso, juiz Carlos Guilherme Lugones. Nos próximos encontros do grupo, uma minuta do edital, com informações como prazo de inscrição, provas e disciplinas, deverá começar a ser elaborada. A data para escolher a banca, bem como um cronograma da seleção, ainda não foram definidos.
Lugones já confirmou que o concurso visará à formação de cadastro de reserva, para ser utilizado durante o prazo de validade, de dois anos, prorrogável por igual período. Haverá chances para as mesmas 28 especialidades contempladas na última seleção, em 2011. Nesta quinta-feira, 7, mais um passo decisivo para o concurso poderá ser dado. É que às 10h desse dia haverá mais uma reunião do Conselho da Justiça Federal, onde a seleção precisa ser aprovada. É grande a expectativa para que o concurso do TRF-RJ/ES entre na pauta.
O destaque da seleção é a função de técnico administrativo (sem especialidade), que exige apenas o nível médio e costuma ter o maior número de convocados (na última seleção foram 574). O tribunal oferece remunerações de R$6.224,79 (técnico) e R$9.662,84 (analista) e a estabilidade, garantida pelo regime estatutário. Haverá chances também para técnicos de segurança e transporte (nível médio e carteira de habilitação D ou E), telecomunicações e eletricidade (nível médio), contabilidade, enfermagem e informática (todos com exigência de nível médio/técnico). Já para analista (nível superior), as oportunidades estarão em diversas áreas, entre as quais administrativa (qualquer graduação), judiciária (Direito) e apoio especializado (diversos cursos).
Muitas contratações - O novo concurso servirá justamente para manter um cadastro de reserva válido, fazendo com que o TRF-RJ/ES possa suprir as necessidades de forma imediata. O órgão tem a perspectiva de fazer o maior número possível de contratações com o próximo concurso, conforme disse Carlos Guilherme Lugones. Os números das seleções vigentes, de 2011, confirmam isso. Do concurso de 2011, foram feitas, até 25 de fevereiro, 1.118 convocações. Somente no Rio, ocorreram 1.021 chamadas. O prazo de validade da seleção de técnico administrativo (sem especialidade) e de técnico em segurança e transporte expira em 16 de julho, e o dos demais cargos, em 29 de junho.
Provas - Em 2011, os candidatos foram avaliados por meio de 70 questões objetivas. Para o técnico administrativo (sem especialidade), cargo que destaca-se, a objetiva versou sobre Português (15 perguntas), Matemática e Raciocínio Lógico (15) e Conhecimentos Específicos (40), abrangendo Direito Administrativo, Direito Constitucional, Direito Processual Civil e Direito Processual Penal.
Fonte: Folha Dirigida.
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